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        會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)

        您好!老師,勞務(wù)公司的雜工若屬于臨時(shí)雇傭且對(duì)方不開具勞務(wù)發(fā)票...

        您好!老師,勞務(wù)公司的雜工若屬于臨時(shí)雇傭且對(duì)方不開具勞務(wù)發(fā)票,個(gè)稅 怎么申報(bào),要簽訂什么合同,如果不屬于臨時(shí)雇傭,社保要怎么規(guī)避
        我來答 關(guān)注問題 提問于07月31日
        回答 1
        1. 個(gè)稅申報(bào):若構(gòu)成雇傭關(guān)系,按“工資薪金所得”代扣代繳個(gè)稅;否則按“勞務(wù)報(bào)酬所得”申報(bào); 2. 合同簽訂:必須簽訂書面勞動(dòng)合同或勞務(wù)協(xié)議,明確工作內(nèi)容、報(bào)酬及稅務(wù)責(zé)任; 3. 社保規(guī)避不可行:法律要求實(shí)際雇傭關(guān)系需繳納社保,無合法途徑規(guī)避。可通過勞務(wù)派遣或靈活用工平臺(tái)合規(guī)降低風(fēng)險(xiǎn)。
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