財(cái)務(wù)管理的具體內(nèi)容包括五部分，分別是投資管理、籌資管理、營(yíng)運(yùn)資金管理、成本管理、收入與分配管理。下列關(guān)于財(cái)務(wù)管理具體內(nèi)容的表述中，不正確的是（　）。 02-02

下列有關(guān)普通合伙企業(yè)合伙事務(wù)執(zhí)行的表述中，符合《合伙企業(yè)法》規(guī)定的是（） 02-01

某人開(kāi)出一張500萬(wàn)元的紙質(zhì)商業(yè)匯票，該做法符合法律規(guī)定。（?。?/a> 02-01

根據(jù)《合同法》規(guī)定，當(dāng)事人簽訂融資租賃合同，應(yīng)當(dāng)采用書(shū)面形式。這不屬于（?。?。 02-01

下列關(guān)于各種法律淵源效力層級(jí)由高到低的排序中，正確的是（　）。 02-01

相關(guān)者利益最大化的財(cái)務(wù)管理目標(biāo)體現(xiàn)了合作共贏的價(jià)值理念。（） 02-01

政府會(huì)計(jì)主體編制的下列報(bào)表中，體現(xiàn)其在某一特定日期的財(cái)務(wù)狀況的報(bào)表是（） 02-01

政府財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)要素包括資產(chǎn)、負(fù)債、凈資產(chǎn)、收入和費(fèi)用。（） 02-01

職工的基本工資，在正常工作時(shí)間情況下是不變的；但當(dāng)工作時(shí)間超出正常標(biāo)準(zhǔn)，則需按加班時(shí)間的長(zhǎng)短成比例地支付加班薪金，從成本性態(tài)的角度看，這部分人工成本屬于（） 02-01

影響企業(yè)財(cái)務(wù)管理體制集權(quán)與分權(quán)選擇的因素有（?。?/a> 02-01

實(shí)施職工內(nèi)部退休計(jì)劃的，對(duì)于內(nèi)退職工在停止提供服務(wù)日至正常退休日期間的工資和 社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等，企業(yè)應(yīng)當(dāng)一次性計(jì)入當(dāng)期損益。（ ） 02-01

下列有關(guān)利益沖突與協(xié)調(diào)的說(shuō)法中，不正確的是（　）。 02-01

下列關(guān)于固定資產(chǎn)的表述中，正確的有（） 02-01

企業(yè)持有的已對(duì)外出租的土地使用權(quán)，應(yīng)確認(rèn)為無(wú)形資產(chǎn)。（） 01-31

下列關(guān)于會(huì)計(jì)估計(jì)變更各會(huì)計(jì)處理的表述中，正確的有（）。 01-31

按照資金與產(chǎn)銷(xiāo)量之間的依存關(guān)系，可以把資金區(qū)分為（?。?/a> 01-31

下列不屬于企業(yè)的社會(huì)責(zé)任的是（）。 01-31

下列各要素中，不屬于政府會(huì)計(jì)要素的是（） 01-31

下列有關(guān)說(shuō)法中，錯(cuò)誤的是（?。?。 01-31

下列財(cái)務(wù)指標(biāo)中，不屬于衡量企業(yè)獲取現(xiàn)金能力的財(cái)務(wù)比率指標(biāo)是（） 01-31