不同年齡段的考生如何高效備考中級(jí)會(huì)計(jì)考試？ 05-14

下列關(guān)于廣播影視服務(wù)的說(shuō)法中，不正確的是（　） 05-14

2017年末，甲公司自建的一條新生產(chǎn)線(xiàn)達(dá)到預(yù)定可使用狀態(tài)，該生產(chǎn)線(xiàn)由A、B、C三臺(tái)設(shè)備構(gòu)成，成本分別為1600萬(wàn)元、2000萬(wàn)元、2400萬(wàn)元、使用壽命均為10年，全部采用直線(xiàn)法計(jì)提折舊，預(yù)計(jì)凈殘值均為0。2018年末，由于新產(chǎn)品的市場(chǎng)前景未達(dá)到預(yù)期，該生產(chǎn)線(xiàn)出現(xiàn)減值跡象，其可收回金額為4800萬(wàn)元，其中A設(shè)備的可收回金額為1400萬(wàn)元，B、C設(shè)備的可收回金額不能合理確定。B設(shè)備應(yīng)該計(jì)提的減值為（?。┤f(wàn)元。 05-14

下列關(guān)于企業(yè)財(cái)務(wù)管理目標(biāo)的表述中，錯(cuò)誤的是（） 05-14

下列對(duì)格式條款的解釋中，表述不正確的是（　）。 05-14

在應(yīng)用高低點(diǎn)法進(jìn)行成本性態(tài)分析時(shí)，選擇高點(diǎn)坐標(biāo)的依據(jù)是（?。?/a> 05-14

根據(jù)票據(jù)法律制度的規(guī)定，下列票據(jù)欺詐行為中，屬于偽造票據(jù)的是（　）。 05-14

企業(yè)在一定期間發(fā)生虧損，則企業(yè)在這一會(huì)計(jì)期間的所有者權(quán)益總額一定減少。（） 05-14

甲向乙借款50萬(wàn)元，約定以甲的A房屋抵押給乙。雙方為此簽訂了抵押合同，但在抵押登記時(shí)，登記為以甲的B房屋抵押給乙，后甲未能按約還款，乙欲行使抵押權(quán)。下列關(guān)于乙行使抵押權(quán)的表述中，正確的是（ ）。 05-14

某企業(yè)預(yù)測(cè)2018年度銷(xiāo)售收入凈額為4500萬(wàn)元，現(xiàn)銷(xiāo)與賒銷(xiāo)比例為1：4，變動(dòng)成本率為50%，企業(yè)的資本成本率為10%，一年按360天計(jì)算。若2018年應(yīng)收賬款平均余額需要控制為400萬(wàn)元，在其他因素不變的條件下，應(yīng)收賬款平均收賬天數(shù)應(yīng)為（）天。 05-14

資金預(yù)算的內(nèi)容不包括（）。 05-14

下列關(guān)于未來(lái)適用法的表述正確的有（） 05-14

下列關(guān)于固定資產(chǎn)初始計(jì)量的表述中，不正確的是（） 05-14

中級(jí)會(huì)計(jì)考試報(bào)名倒計(jì)時(shí)這些重要信息你不可不知 05-13

2025年中級(jí)會(huì)計(jì)《財(cái)務(wù)管理》核心考點(diǎn)解析股權(quán)籌資與債務(wù)籌資特點(diǎn)對(duì)比 05-13

假設(shè)銀行利率為i，從現(xiàn)在開(kāi)始每年年末存款1元，n年后的本利和為（F/A，i，n）元。如果改為每年年初存款，存款期數(shù)不變，n年后的本利和應(yīng)為（?。┰?/a> 05-13

某企業(yè)集團(tuán)選擇的是集權(quán)與分權(quán)相結(jié)合的財(cái)務(wù)管理體制，下列各項(xiàng)中，通常應(yīng)當(dāng)分權(quán)的是（?。?/a> 05-13

甲股份有限公司根據(jù)其與外商簽訂的投資合同，外商將分兩次投入外幣資本，投資合同約定的匯率是1美元＝6.94元人民幣。2×18年8月1日，第一次收到外商投入資本1000萬(wàn)美元，當(dāng)日即期匯率為1美元＝6.93元人民幣；2×19年1月31日，第二次收到外商投入資本1000萬(wàn)美元，當(dāng)日即期匯率為1美元＝6.96元人民幣。2×19年1月末甲公司“股本”科目期末余額為（） 05-13

下列各項(xiàng)中，正確反映公司凈利潤(rùn)分配順序的是（） 05-13

甲公司于2×16年年初制訂和實(shí)施了一項(xiàng)短期利潤(rùn)分享計(jì)劃，用于對(duì)公司管理層進(jìn)行激勵(lì)。該計(jì)劃規(guī)定，公司全年的凈利潤(rùn)指標(biāo)為1000萬(wàn)元，如果在公司管理層的努力下完成的凈利潤(rùn)超過(guò)1000萬(wàn)元，公司管理層可以分享超過(guò)1000萬(wàn)元凈利潤(rùn)部分的10%作為額外報(bào)酬。假定至2×16年12月31日，甲公司2×16年全年實(shí)際完成凈利潤(rùn)1500萬(wàn)元。假定不考慮離職等其他因素，甲公司2×16年12月31日因該項(xiàng)短期利潤(rùn)分享計(jì)劃應(yīng)計(jì)入管理費(fèi)用的金額為（）萬(wàn)元 05-13