初次接觸會(huì)計(jì)的新人“計(jì)提工資附加費(fèi)會(huì)計(jì)分錄怎么處理如何編制”會(huì)有些不清楚，今天我就給大家整理了“計(jì)提工資附加費(fèi)會(huì)計(jì)分錄怎么處理如何編制”相關(guān)知識(shí)點(diǎn)，希望通過(guò)以下的的內(nèi)容可以深入了解會(huì)計(jì)知識(shí)，一起來(lái)學(xué)習(xí)吧！

計(jì)提工資附加費(fèi)會(huì)計(jì)分錄怎么處理，附加費(fèi)一般是指福利費(fèi)、職工教育經(jīng)費(fèi)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)等三項(xiàng)，那么相關(guān)的賬務(wù)處理各位會(huì)計(jì)人員都了解嗎?為了大家更好的掌握這部分的知識(shí)內(nèi)容，小編就主要整理了一些相關(guān)的內(nèi)容，希望對(duì)大家有幫助。

計(jì)提工資附加費(fèi)會(huì)計(jì)分錄怎么處理?

答:工資附加費(fèi)指的是應(yīng)付福利費(fèi)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)、職工教育經(jīng)費(fèi)等三項(xiàng),它們分別按當(dāng)月工資總額的14%、2%、1.5%計(jì)提,分別用于職工福利、工會(huì)支出、職工教育培訓(xùn)的支出.

工資附加費(fèi)是按照工資的一定比例,隨同工資從成本、費(fèi)用中提取的各種基金或者經(jīng)費(fèi).

一般是在其他應(yīng)付款中下設(shè)工會(huì)經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi)的明細(xì)科目.

借方記損益,貸方是計(jì)入其他應(yīng)付款-工會(huì)經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi).

計(jì)提工資屬于什么科目?

工資的會(huì)計(jì)分錄可以分為兩部分:(假設(shè)次月發(fā)放上月工資)

當(dāng)月計(jì)提時(shí):

借:管理費(fèi)用

貸:應(yīng)付職工薪酬

次月發(fā)放時(shí):

借:應(yīng)付職工薪酬

貸:銀行存款

注:不同人可能有不同的做賬習(xí)慣,可以根據(jù)自己的習(xí)慣進(jìn)行計(jì)提,不違反相關(guān)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和財(cái)經(jīng)法規(guī)即可

詳細(xì)的分錄都在上文說(shuō)明了“計(jì)提工資附加費(fèi)會(huì)計(jì)分錄怎么處理如何編制”或許了解了，那么關(guān)于“計(jì)提工資附加費(fèi)會(huì)計(jì)分錄怎么處理如何編制”我們?cè)谔幚淼臅r(shí)候要多加細(xì)心與耐心。牛賬網(wǎng)致力于打造一個(gè)專業(yè)為會(huì)計(jì)人員或會(huì)計(jì)愛(ài)好者提供優(yōu)質(zhì)課程服務(wù)的優(yōu)秀學(xué)習(xí)平臺(tái)，陪伴每一位會(huì)計(jì)伙伴的學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)，歡迎關(guān)注和收藏我們，希望未來(lái)能有機(jī)會(huì)一同成長(zhǎng)

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資料三：有會(huì)計(jì)證，但沒(méi)有實(shí)操經(jīng)驗(yàn)該怎么辦？

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