我們都知道企業(yè)需要納稅，并且對企業(yè)需要納的稅都比較熟悉了，那么個人需要什么稅呢，哪些地方需要納稅呢，很多小伙伴可能不太明白，沒關(guān)系，接下來小編就“全年一次性獎金選擇并入綜合所得計算個稅嗎”這個問題來給大家解釋一下需要怎么做。以下就是詳細的文章。全年一次性獎金選擇并入綜合所得計算個稅嗎

根據(jù)《財政部稅務(wù)總局關(guān)于個人所得稅法修改后有關(guān)優(yōu)惠政策銜接問題的通知》(財稅〔2018〕164號)第一條第(一)款的規(guī)定，居民個人取得全年一次性獎金，在2021年12月31日前，可以選擇不并入當(dāng)年綜合所得單獨計算納稅，也可以選擇并入當(dāng)年綜合所得計算納稅。

自2022年1月1日起，居民個人取得全年一次性獎金，應(yīng)并入當(dāng)年綜合所得計算繳納個人所得稅。

某公司業(yè)務(wù)人員李四2019年每月平均發(fā)放工資6000元，允許扣除的社保等專項扣除費用500元、每月專項附加扣除3000元;李四2019年2月份取得2018年度全年一次性獎金36000元，沒有勞務(wù)報酬等其他綜合所得收入。

1、如果李四選擇將全年一次性獎金不并入當(dāng)年度綜合所得，單獨計算繳納個稅，則李四2019綜合所得個稅應(yīng)稅收入如下：

6000×12-5000×12-500×12-3000×12=-30000元<0，

綜合所得不繳納個稅。

全年一次性獎金應(yīng)繳納個稅：36000÷12=3000元，對應(yīng)全年一次性獎金個稅稅率3%，因此應(yīng)繳納個稅為：36000×3%=1080元。

就在發(fā)放年終獎的前一天，鑒于李四賣力的工作以及漸高的發(fā)際線，老板決定給李四增加年終獎，由原來的36000元提高至36001元!

加了年終獎后，按照單獨計算繳納個稅的方式，全年一次性獎金應(yīng)繳納個稅：

36001÷12≈3000.08元>3000，

對應(yīng)全年一次性獎金個稅稅率10%，

因此，應(yīng)繳納個稅為：36001×10%-210=3390.1元。

獎金增加了1元，李四到手的年終獎卻直接少了2310.1元!

2、如果選擇將全年一次性獎金并入當(dāng)年度綜合所得計算繳納個稅，則李四2019綜合所得個稅應(yīng)稅收入如下：

獎金為36000的情況下：

(6000×12+36000)-5000×12-500×12-3000×12=6000元

其綜合所得應(yīng)繳納個稅：6000×3%=180元

獎金為36001的情況下：

(6000×12+36001)-5000×12-500×12-3000×12=6001元

其綜合所得應(yīng)繳納個稅：6001×3%=180.03元

使用這種計算方法個稅僅僅增加0.03元!能夠有效避免“年終獎1元陷阱”，使這一塊錢不再燙手。

合理利用“全年一次性獎金”的稅收優(yōu)惠政策，還需要注意以下事項:

1、納稅人取得全年一次性獎金，單獨作為一個月工資、薪金所得計算納稅。在一個納稅年度內(nèi)，對每一個納稅人，該計稅辦法只允許采用一次。

2、納稅人取得除全年一次性獎金以外的其他各種名目獎金，如半年獎、季度獎、加班獎、先進獎、考勤獎等，一律與當(dāng)月工資、薪金收入合并，按稅法規(guī)定繳納個人所得稅。

從文“全年一次性獎金選擇并入綜合所得計算個稅嗎”的介紹，我們可以知道，關(guān)于“全年一次性獎金選擇并入綜合所得計算個稅嗎”的信息內(nèi)容了，相信各位小伙伴對這塊的處理以及會計分錄的編制已經(jīng)了解了，還有需要提高自己的專業(yè)能力或者想考更多的相關(guān)證書的話，可以關(guān)注我們的網(wǎng)站，我們?yōu)槟鷾蕚淞撕芏嘁皇謺嬞Y料，還有很多有用的會計方面考試的視頻，值得您學(xué)習(xí)哦！

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