隨著社會經(jīng)濟的不斷發(fā)展，人們的生活水平也在不斷的提高，社保也就是社會保障現(xiàn)在已然成為人們?nèi)耸直貍涞囊粯訓(xùn)|西了，現(xiàn)在上班族的社保一般都是有個人和企業(yè)共同承擔的，那企業(yè)在繳納社保的時候需要做相關(guān)的會計分錄處理，這樣就有學員問木槿老師說，單位繳納社我應(yīng)該要怎么做會計分錄呢？不慌，下面木槿老師將為學員做詳細的解答。

 

1、計提時：

借：管理費用--社會保險費(單位部分)

   貸：應(yīng)付職工薪酬--社會保險費(單位部分)

 

2、繳納時：

借：應(yīng)付職工薪酬--社會保險費(單位部分)

    其他應(yīng)收(付)款--社會保險費(個人部分)

 貸：銀行存款/現(xiàn)金

 

3、發(fā)放工資時：

借：應(yīng)付職工薪酬--工（應(yīng)發(fā)數(shù)）

  貸：其他應(yīng)收(付)款--社會保險費(個人部分)  銀行存款/現(xiàn)金 （實發(fā)數(shù)）

[例] 2x19年7月，該企業(yè)根據(jù)國家規(guī)定的計提標準，計算應(yīng)由企業(yè)負擔的向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)繳納社會保險費(不含基本養(yǎng)老險和失業(yè)保險費)共計83160元。按照規(guī)定標準計提住房公積金為76230元。甲企業(yè)應(yīng)編制如下會計分錄:

借:生產(chǎn)成本一基本生產(chǎn)成本  110400

    制造費用 24150

    管理費用 20838

    銷售費用 4002

 貸:應(yīng)付職工薪酬- 社會保險費 83160

                          - 住房公積金76230

 

本例中，應(yīng)確認的應(yīng)付職工薪酬=83160+76230=159390 (元)，應(yīng)記入“生產(chǎn)成本”科目的金額=159 390 x (480 000/693 000) =110 400 (元);應(yīng)記入“制造費用”科目的金額= 159 390 x (105 000/693 000) =24 150 (元);應(yīng)記入“管理費用”科目的金額=159 390x (90 600/693 000) =20 838 (元);應(yīng)記入“銷售費用”科目的金額=159 390- 110 400- 24 150 -20838=4 002 (元)。

假定該企業(yè)從應(yīng)付職工薪酬中代扣個人應(yīng)繳納的社會保險費(不含基本養(yǎng)老險和失業(yè)保險) 20790元、住房公積金為76 230元，共計97 020元。甲企業(yè)應(yīng)編制如下會計分錄:

借:應(yīng)付職工薪酬-社會保險費 20790

                         -住房公積金 76230

  貸：其他應(yīng)付款-社會保險費 20790

                         -住房公積金 76 230

 

總結(jié)：上述的這些內(nèi)容就是牛賬網(wǎng)會計培訓(xùn)班木槿老師有關(guān)單位繳納社保會計應(yīng)該要怎么做會計分錄做出的解答，不知道大家是不是都懂了呢？如果大家對會計感興趣的話，可以來牛賬網(wǎng)官網(wǎng)看看哦。

 

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