殘疾人保障金，其實(shí)就如字面意思是為了保障殘疾人權(quán)益索要繳納的資金，一般是用人單位達(dá)不到所在地安排的安排殘疾人工作比例要求，所要繳納的殘疾人就業(yè)保障金！

殘疾人就業(yè)保障金的使用方向是十分有意義的，總體大方向是為了支持殘疾人就業(yè)，保障殘疾人生活。所以用人單位需要在規(guī)定的時間內(nèi)繳納殘疾人保障金，如果逾期未繳納那么需要接受懲罰，財政部門首先會給與警告，下令規(guī)定繳納期限，如果逾期人沒有繳納殘疾人保障金，那么除了補(bǔ)繳已欠金額，還會按照每日5‰加收滯納金。滯納金繳入國庫！但是對于殘疾人保障金我們也有相關(guān)的減免政策，包括了以下幾種情況，我們一起來看一下。

1.自工商注冊日起3年內(nèi)，雖然安排殘疾人就業(yè)沒有達(dá)到規(guī)定比例，但是在職的職工人數(shù)小于30人（此處包括30）人，屬于小微企業(yè)，免征殘疾人保障金。

2.用人單位在不可抗力的情況下，如自然災(zāi)害，連續(xù)遭受了兩年虧損和重大經(jīng)濟(jì)損失，甚至破產(chǎn)。這種情況下需要減免殘疾人保障金的話，需要在辦理年審時，向殘疾人就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)提供申請減免或者緩繳殘疾人保障金。用人單位在申請的時候，需要提供單位審計報告和會計年報等相關(guān)資料。

3.用人單位申請減免不殘疾人保障金，最高限額不可以低于1年，緩繳殘疾人保障金的的時間期限最長不得超過6個月！

以上牛賬網(wǎng)就是對殘疾人保障金減免政策的相關(guān)說明，希望信息可以為您提供一些幫助，還有其他疑問的話，可以繼續(xù)關(guān)注牛賬網(wǎng)，有專業(yè)老師為您答疑解惑！

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