【單項(xiàng)選擇題】甲公司為一生產(chǎn)制造企業(yè)，其2×20年的財(cái)務(wù)報(bào)告于2×21年4月30日對(duì)外報(bào)出。甲公司利潤分享計(jì)劃的規(guī)定為：根據(jù)公司利潤情況，銷售部門的員工享有公司凈利潤的3%的獎(jiǎng)勵(lì)。2×21年2月18日，甲公司根據(jù)其2×20年的凈利潤計(jì)算得知，應(yīng)給予銷售人員的獎(jiǎng)勵(lì)總額為620萬元。不考慮其他因素，甲公司針對(duì)該事項(xiàng)進(jìn)行的下列賬務(wù)處理，正確的是（?。?。

A、按照會(huì)計(jì)差錯(cuò)更正進(jìn)行追溯調(diào)整，確認(rèn)2×20年銷售費(fèi)用620萬元

B、作為會(huì)計(jì)政策變更進(jìn)行追溯調(diào)整，調(diào)減2×20年的未分配利潤620萬元

C、作為資產(chǎn)負(fù)債表日后調(diào)整事項(xiàng)，調(diào)增2×20年應(yīng)付職工薪酬620萬元

D、作為正常事項(xiàng)，確認(rèn)2×21年銷售費(fèi)用620萬元

【答案】C

【解析】因?yàn)閷?duì)于企業(yè)的短期利潤分享計(jì)劃，企業(yè)在財(cái)務(wù)報(bào)告批準(zhǔn)報(bào)出之前已經(jīng)確定應(yīng)支付的薪酬金額，應(yīng)當(dāng)視為義務(wù)金額能夠可靠估計(jì)，因此應(yīng)該作為資產(chǎn)負(fù)債表日后調(diào)整事項(xiàng)，調(diào)增2×20年的應(yīng)付職工薪酬620萬元。調(diào)整分錄如下：
借：以前年度損益調(diào)整——調(diào)整銷售費(fèi)用 620
　　貸：應(yīng)付職工薪酬 620

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