根據(jù)公司法律制度的規(guī)定，下列關(guān)于股份公司董事會表述正確的是（ ）。 10-07

（2016年）飛翔公司是國內(nèi)一家奶粉生產(chǎn)企業(yè)。近年來，很多具有品牌優(yōu)勢的國外奶粉制造商紛紛涉足中國市場，競爭十分激烈。飛翔公司為了自身的長期發(fā)展，與新西蘭乳品巨頭甲公司結(jié)成戰(zhàn)略聯(lián)盟，雙方以50%：50%的股權(quán)比例合資成立一家新的公司，產(chǎn)品從奶粉擴展到各類奶制品。從戰(zhàn)略選擇角度看，飛翔公司扮演的角色可稱為（　）。 10-07

下列關(guān)于承租人會計處理的說法中，正確的有（ ）。 10-07

根據(jù)資源稅規(guī)定，原油、天然氣資源稅實行（　）。 10-07

下列屬于外商投資的有（　）。 10-07

企業(yè)以其目標或使命為出發(fā)點，計劃組織結(jié)構(gòu)。與其他組織結(jié)構(gòu)比較，M型企業(yè)組織結(jié)構(gòu)的優(yōu)點有（ ）。 10-07

法律關(guān)系的主體主要包括（ ）。 10-07

下列關(guān)于確定組成部分重要性的說法中，錯誤的是（）。 10-07

根據(jù)規(guī)定，下列選項中，屬于破產(chǎn)企業(yè)管理人應(yīng)履行的職責(zé)有（?。?。 10-07

2×22年A公司為扭轉(zhuǎn)公司虧損狀態(tài)，決定進行內(nèi)部業(yè)務(wù)重組，需要合并部分業(yè)務(wù)部門，由此需要辭退50名員工，由于職工可以選擇是否接受辭退，預(yù)計發(fā)生200萬元辭退費用的可能性為60%，發(fā)生150萬元辭退費用的可能性為40%，預(yù)計發(fā)生轉(zhuǎn)崗職工上崗前培訓(xùn)費40萬元。預(yù)計為新業(yè)務(wù)宣傳將發(fā)生廣告費用500萬元。上述業(yè)務(wù)重組計劃已于2×22年3月31日經(jīng)公司董事會批準，并于4月1日對外公告。不考慮其他因素，上述重組業(yè)務(wù)對A公司當期利潤總額的影響為（?。?。 10-07

下列關(guān)于企業(yè)接受勞務(wù)派遣用工的處理，表述正確的有（?。?。 10-07

丙公司是我國一家大型遠洋運輸公司，為了遠洋運輸專業(yè)化的需要，該公司于2000年有一次重大的戰(zhàn)略變革， 將原來按照地區(qū)劃分的事業(yè)部改為按產(chǎn)品進行劃分，并且在戰(zhàn)略實施過程中采用簡單的“一刀切”的做法，這種 “一刀切”的做法，受到了員工的強烈反對。根據(jù)戰(zhàn)略穩(wěn)定性與文化適應(yīng)性矩陣，該公司應(yīng)該（ ）。 10-07

偉達集團原是一家房地產(chǎn)企業(yè)。2016年，偉達集團以銀行貸款為主要資金來源，開始大舉并購一些發(fā)達國家的酒店和娛樂、體育健身等方面的業(yè)務(wù)。最近，偉達集團由于收購規(guī)模過大，資金出現(xiàn)短缺。同時銀行收緊了銀根，不再向偉達集團發(fā)放貸款。因此，偉達集團被迫終止了收購活動，并為彌補資金漏洞出售了一些已購的業(yè)務(wù)。根據(jù)《企業(yè)內(nèi)部控制應(yīng)用指引第2號——發(fā)展戰(zhàn)略》，偉達集團在制定和實施發(fā)展戰(zhàn)略方面存在的主要風(fēng)險是（??）。 10-07

下列有關(guān)控制測試中對選取的樣本實施審計程序的說法中，正確的有（ ）。 10-07

完工產(chǎn)品與在產(chǎn)品的成本分配方法中的“不計算在產(chǎn)品成本法”適用的情況是（　）。 10-07

下列表述中，符合個人所得稅規(guī)定的是（?。?。 10-06

根據(jù)印花稅法有關(guān)規(guī)定，印花稅的比例稅率中不包括（ ）。 10-06

Y公司是一家出口商貿(mào)企業(yè)，為了拓展海外市場，需要一位高級管理人員擔任項目高級經(jīng)理，因此人力資源部門招聘了一位高級管理人才擔任該職務(wù)。Y公司的上述活動涉及價值鏈中的（?。?。 10-06

國內(nèi)某作家的一篇小說先在某晚報上連載三個月，每月取得稿酬3600元，然后送交出版社出版，一次取得稿酬20000元。該作家應(yīng)預(yù)扣預(yù)繳個人所得稅（　）元。 10-06

下列關(guān)于風(fēng)險管理策略的總體定位與作用的說法正確的有（?。?。 10-06