好的，我來幫你理清楚這個問題。作為老會計(jì)，我分步驟給你講講怎么算，以及需要注意的地方。 --- ### 一、明確測算范圍 老板要求測算的是公司年成本，包含： 1. 工資（稅前25000元/月） 2. 社保（按25000元基數(shù)繳納） 3. 公積金（按25000元基數(shù)繳納） --- ### 二、分項(xiàng)計(jì)算 #### 1. 工資成本 - 月工資：25000元 - 年工資：25000元 × 12個月 = 300,000元 --- #### 2. 社保成本 社保分為單位部分和個人部分，單位部分由公司承擔(dān)，屬于公司成本。 以下按北京地區(qū)社保比例計(jì)算（其他地區(qū)比例可能不同，需確認(rèn)當(dāng)?shù)卣撸? | 社保項(xiàng)目 | 單位比例 | 個人比例 | 單位月成本（25000元×單位比例） | 個人月成本（25000元×個人比例） | |---------------------|--------------|--------------|--------------------------------------|--------------------------------------| | 養(yǎng)老保險(xiǎn) | 16% | 8% | 4000元 | 2000元 | | 醫(yī)療保險(xiǎn) | 10% | 2% | 2500元 | 500元 | | 失業(yè)保險(xiǎn) | 0.5% | 0.5% | 125元 | 125元 | | 工傷保險(xiǎn) | 0.4% | 0% | 100元 | 0元 | | 生育保險(xiǎn) | 0.8% | 0% | 200元 | 0元 | | 合計(jì) | 27.7% | 10.5% | 7225元 | 2625元 | - 單位社保年成本：7225元 × 12個月 = 86,700元 --- #### 3. 公積金成本 公積金同樣分為單位部分和個人部分，單位部分由公司承擔(dān)，屬于公司成本。 以下按12%比例計(jì)算（具體比例需確認(rèn)當(dāng)?shù)卣呋蚬疽?guī)定）： | 公積金 | 單位比例 | 個人比例 | 單位月成本（25000元×單位比例） | 個人月成本（25000元×個人比例） | |---------------------|--------------|--------------|--------------------------------------|--------------------------------------| | 住房公積金 | 12% | 12% | 3000元 | 3000元 | | 合計(jì) | 12% | 12% | 3000元 | 3000元 | - 單位公積金年成本：3000元 × 12個月 = 36,000元 --- ### 三、公司年總成本 將以上三項(xiàng)相加： - 工資年成本：300,000元 - 社保年成本：86,700元 - 公積金年成本：36,000元 公司年總成本 = 300,000 + 86,700 + 36,000 = 422,700元 --- ### 四、注意事項(xiàng) 1. 社保/公積金比例：不同地區(qū)、不同政策下，社保和公積金比例可能不同，需確認(rèn)當(dāng)?shù)鼐唧w比例。 2. 社保基數(shù)：雖然按25000元基數(shù)繳納，但部分地區(qū)有上下限限制（如最低基數(shù)或最高基數(shù)），需確認(rèn)是否符合規(guī)定。 3. 其他成本：如果公司還有其他福利（如補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)、年終獎等），需額外計(jì)入成本。 4. 個人所得稅：老板要求的是稅前工資，所以個稅部分不需要計(jì)入公司成本，但實(shí)際發(fā)放時需代扣代繳。 --- ### 五、總結(jié) 按北京地區(qū)社保和公積金比例計(jì)算，公司年成本為： - 工資：300,000元 - 社保：86,700元 - 公積金：36,000元 總計(jì)：422,700元 如果需要其他地區(qū)的測算，告訴我具體城市，我可以幫你調(diào)整比例！