（?。?，即根據(jù)效用遞減原則，當(dāng)物質(zhì)激勵(lì)達(dá)到一定程度時(shí)，其激勵(lì)效用會逐漸減弱。
來源：牛賬網(wǎng) 作者：木槿老師 閱讀人數(shù)：19470 時(shí)間：2024-08-16
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【單項(xiàng)選擇題】（?。?，即根據(jù)效用遞減原則，當(dāng)物質(zhì)激勵(lì)達(dá)到一定程度時(shí)，其激勵(lì)效用會逐漸減弱。
A、團(tuán)隊(duì)性原則
B、競爭性原則
C、隱性報(bào)酬原則
D、經(jīng)濟(jì)性原則
【答案】C
【解析】本題考查薪酬體系設(shè)計(jì)。隱性報(bào)酬原則根據(jù)效用遞減原則，當(dāng)物質(zhì)激勵(lì)達(dá)到一定程度時(shí)，其激勵(lì)效用會逐漸減弱。
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