根據(jù)雙因素理論，員工感到滿意的主要原因是（）
來源：牛賬網(wǎng) 作者：木槿老師 閱讀人數(shù)：16737 時間：2024-05-28
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【單項選擇題】根據(jù)雙因素理論，員工感到滿意的主要原因是（）
A、具備保健因素
B、具備激勵因素
C、缺乏保健因素
D、缺乏激勵因素
【答案】B
【解析】具備激勵因素可以使得員工滿意，不具備這些因素也不會招致員工的不滿；缺乏保健因素會招致員工的不滿，具備這些因素只能使員工不產(chǎn)生不滿情緒，但起不到激勵作用。
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