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        會計稅務

        假如要是有員工離職,比如九月份給他開了900塊錢十月份開了4千塊...

        假如要是有員工離職,比如九月份給他開了900塊錢十月份開了4千塊錢,十一月份他就不在職了但是十月份沒交社保,十月份的工資還不想走勞務,怎樣能夠更合理地達到這個工資在企業(yè)所得稅前扣除
        我來答 關注問題 提問于10月10日
        回答 1
        只要該員工屬于企業(yè)任職或受雇人員,其工資符合“合理性”原則且實際發(fā)生,即便十月份未交社保、不走勞務,仍可在企業(yè)所得稅前扣除,但需依法申報個稅。注意留存能證明勞動關系和工資發(fā)放的憑證備查。
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