【單項選擇題】根據(jù)勞動合同法律制度的規(guī)定，下列情形中，勞動者可立即解除勞動合同，不需事先告知用人單位的是（?。?。

A、用人單位未按照勞動合同約定提供勞動保護的

B、用人單位違章指揮、強令冒險作業(yè)危及勞動者人身安全的

C、用人單位未及時足額支付勞動報酬的

D、用人單位在勞動合同中免除自己的法定責任、排除勞動者權利的

【答案】B

【解析】本題考查知識點：選項ACD，用人單位有過錯，但該過錯并不危及勞動者的人身安全，屬于勞動者可隨時通知解除勞動合同的情形。

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