作為一名老會計，我來給你分析分析金蝶軟件自帶的利潤表里不統(tǒng)計計提工資這個問題。 ### 一、可能原因 1. 公式設(shè)置問題：這是最常見的原因。金蝶利潤表的數(shù)據(jù)是通過公式取數(shù)的，如果公式?jīng)]有正確設(shè)置，就不會統(tǒng)計計提的工資。比如，可能沒有將計提工資對應(yīng)的會計科目（一般是“應(yīng)付職工薪酬”）納入利潤表的計算公式中。你需要進(jìn)入利潤表的公式設(shè)置界面，查看相關(guān)公式是否正確。 2. 期間問題：檢查一下你查看利潤表時所選的會計期間是否正確。如果期間不對，可能會導(dǎo)致部分?jǐn)?shù)據(jù)沒有統(tǒng)計進(jìn)去，包括計提的工資。比如你不小心選了之前的期間，而計提工資是在當(dāng)前期間發(fā)生的，那么利潤表就不會顯示這部分?jǐn)?shù)據(jù)。 3. 憑證問題：計提工資的憑證可能沒有正確錄入或?qū)徍恕Ｈ绻麘{證有誤，金蝶軟件可能無法正確識別和統(tǒng)計這部分?jǐn)?shù)據(jù)。你可以檢查一下計提工資的憑證，看看是否有遺漏、錯誤或者未審核的情況。 4. 系統(tǒng)設(shè)置問題：金蝶軟件的系統(tǒng)設(shè)置可能會影響利潤表的數(shù)據(jù)統(tǒng)計。例如，賬套設(shè)置、會計科目設(shè)置等，如果設(shè)置不當(dāng)，可能會導(dǎo)致利潤表無法正確取數(shù)。另外，軟件的權(quán)限設(shè)置也可能限制用戶訪問利潤表數(shù)據(jù)。 5. 報表模板問題：金蝶自帶的利潤表模板可能本身不包含計提工資這一項。有些企業(yè)的業(yè)務(wù)比較特殊，可能需要對報表模板進(jìn)行個性化的定制，才能準(zhǔn)確反映企業(yè)的財務(wù)狀況。 ### 二、解決方法 1. 檢查公式設(shè)置：進(jìn)入金蝶軟件的利潤表公式設(shè)置界面，查看關(guān)于工資費用的計算公式。確保公式中包含了計提工資對應(yīng)的會計科目，并且公式的邏輯正確。如果不確定如何設(shè)置，可以咨詢金蝶軟件的售后服務(wù)或者專業(yè)的財務(wù)顧問。 2. 確認(rèn)期間：仔細(xì)檢查你查看利潤表時所選的會計期間，確保是你想要查看的期間。如果是想要查看當(dāng)前期間的數(shù)據(jù)，要確認(rèn)當(dāng)前期間已經(jīng)結(jié)賬，并且所有憑證都已經(jīng)正確錄入和審核。 3. 核對憑證：查找計提工資的憑證，檢查憑證的錄入是否完整、準(zhǔn)確，包括會計科目、金額、借貸方向等。如果發(fā)現(xiàn)有錯誤，及時進(jìn)行修改并重新審核。同時，確保憑證已經(jīng)過賬，這樣數(shù)據(jù)才能被統(tǒng)計到利潤表中。 4. 檢查系統(tǒng)設(shè)置：檢查金蝶軟件的賬套設(shè)置、會計科目設(shè)置等相關(guān)系統(tǒng)設(shè)置，確保設(shè)置正確。如果有權(quán)限問題，聯(lián)系系統(tǒng)管理員進(jìn)行調(diào)整。 5. 定制報表模板：如果金蝶自帶的利潤表模板不能滿足企業(yè)的需求，可以考慮對報表模板進(jìn)行定制。在定制過程中，根據(jù)企業(yè)的業(yè)務(wù)特點和財務(wù)管理需求，添加或修改相關(guān)的項目和公式，以確保利潤表能夠準(zhǔn)確反映企業(yè)的經(jīng)營狀況。 如果經(jīng)過以上排查和處理，問題仍然存在，建議你聯(lián)系金蝶軟件的技術(shù)支持人員，他們可以根據(jù)你的實際情況提供更詳細(xì)的解決方案。