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        國(guó)資委和中央企業(yè)聯(lián)手推進(jìn)解決欠保支問(wèn)題

        來(lái)源:牛賬網(wǎng) 作者:張紅 閱讀人數(shù):19218 時(shí)間:2019-06-04

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        在解決企業(yè)工資拖欠問(wèn)題部際聯(lián)席會(huì)議的統(tǒng)一部署下,國(guó)資委和中央企業(yè)扎實(shí)推進(jìn)拖欠農(nóng)民工工資專項(xiàng)清理工作,提前完成以往年度拖欠農(nóng)民工工資清欠任務(wù)。

         

        始終踐行一個(gè)理念

        中央企業(yè)始終踐行“不得以任何理由拖欠農(nóng)民工工資”的理念。目前中央企業(yè)共吸納農(nóng)民工就業(yè)近600萬(wàn)人,每年發(fā)放農(nóng)民工工資約2500億元。國(guó)資委要求中央企業(yè)在農(nóng)民工工資支付問(wèn)題上絕不能推不能退,同時(shí)對(duì)落實(shí)中央精神不積極、治欠保支工作不力引發(fā)不良社會(huì)影響和嚴(yán)重后果的中央企業(yè)和個(gè)人進(jìn)行嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)。

         

        協(xié)同推動(dòng)兩翼并進(jìn)

        一翼是抓好治欠保支專項(xiàng)行動(dòng)。各中央企業(yè)對(duì)拖欠的農(nóng)民工工資要立即安排資金優(yōu)先支付,確保在2019年1月31日前“限時(shí)清零”。另一翼是做好長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)。有序推進(jìn)農(nóng)民工實(shí)名制、銀行代發(fā)工資制度、工資保證金制度、分賬式管理制度等長(zhǎng)效機(jī)制的建設(shè)。

         

        著力補(bǔ)齊三塊短板

        第一塊是農(nóng)民工管理缺乏信息化手段的短板。國(guó)資委搭建了“中央企業(yè)收入分配及工資拖欠監(jiān)測(cè)系統(tǒng)”,對(duì)拖欠農(nóng)民工工資金額異常、新增拖欠工資的企業(yè)加強(qiáng)監(jiān)督檢查。第二塊是農(nóng)民工工資支付過(guò)程管理的短板。中國(guó)五礦出臺(tái)《農(nóng)民工工資支付監(jiān)督管理辦法》,為農(nóng)民工按時(shí)足額拿到工資提供了有力保障。第三塊是對(duì)農(nóng)民工工作重視程度層層衰減的短板。中國(guó)中鐵和中國(guó)鐵建建立了對(duì)接機(jī)制和區(qū)域協(xié)調(diào)分工制度,逐步建立起覆蓋全國(guó)、由省到市的分工協(xié)調(diào)體系,真正把治欠保支工作下沉到基層一線。

         

        持續(xù)聚焦四類用工管理

        目前中央企業(yè)農(nóng)民工用工形式主要包括直接簽訂勞動(dòng)合同、勞務(wù)派遣、工程分包和業(yè)務(wù)外包四類。國(guó)資委要求中央企業(yè)做到農(nóng)民工四類用工全覆蓋、無(wú)遺漏,切實(shí)維護(hù)好農(nóng)民工的合法權(quán)益。

         

        始終筑牢五條防線

        一要嚴(yán)守企業(yè)安全生產(chǎn)的紅線。中央企業(yè)對(duì)農(nóng)民工群體加大安全生產(chǎn)培訓(xùn)和教育力度,嚴(yán)格安全生產(chǎn)規(guī)范和流程。二要堅(jiān)守農(nóng)民工工資支付的底線。國(guó)資委印發(fā)《關(guān)于中央企業(yè)進(jìn)一步做好全面治理拖欠農(nóng)民工工資工作有關(guān)事項(xiàng)的通知》,要求中央企業(yè)嚴(yán)格規(guī)范勞動(dòng)用工管理和工資支付行為。三要樹(shù)起農(nóng)民工遵紀(jì)守法的高壓線。中央企業(yè)通過(guò)組織學(xué)習(xí)、實(shí)例剖析等方式教育農(nóng)民工知法懂法,依法維護(hù)自身權(quán)益。四要?jiǎng)澇鲛r(nóng)民工網(wǎng)絡(luò)輿情的黃線。對(duì)反映的問(wèn)題積極應(yīng)對(duì),對(duì)于不準(zhǔn)確的輿論第一時(shí)間澄清事實(shí)、說(shuō)明真相,充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)輿論的正向監(jiān)督引導(dǎo)作用。五要拉起惡意欠款討薪的警戒線。對(duì)于惡意欠薪企業(yè),納入招投標(biāo)“黑名單”。對(duì)假借農(nóng)民工欠薪名義而達(dá)到其他目的行為,中央企業(yè)認(rèn)真甄別、鑒定,樹(shù)起維護(hù)自身權(quán)益警戒線。

         

        截至2019年1月末,少數(shù)中央企業(yè)基層單位以前年度拖欠的8.2億元農(nóng)民工工資已全面清零,提前完成《關(guān)于全面治理拖欠農(nóng)民工工資問(wèn)題的意見(jiàn)》提出的“到2020年,使拖欠農(nóng)民工工資問(wèn)題得到根本遏制,努力實(shí)現(xiàn)基本無(wú)拖欠”的目標(biāo)。


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